Global Payroll Specialist, uppdrag på heltid.
Nu söker vi en Global Payroll Specialist för ett konsultuppdrag där du får en central roll i att säkerställa kvalitet, kontroll och effektivitet i lönehanteringen på internationell nivå. Här erbjuds du en möjlighet att arbeta i en komplex och dynamisk miljö med många kontaktytor, där ditt driv och din struktur kommer göra verklig skillnad.
Rollen som Global Payroll Specialist
I rollen ansvarar du för att koordinera och säkerställa leverans av löneprocesser globalt i en outsourcad struktur. Du arbetar nära både interna intressenter och externa leverantörer, med fokus på styrning, uppföljning och förbättring av processer snarare än operativ lönehantering. Rollen rapporterar till Global Payroll Manager och du fungerar även som backup vid behov.
Du trivs i en roll där du får ta ägarskap, arbeta strukturerat och driva frågor framåt. Med ett lösningsorienterat förhållningssätt och en stark ansvarskänsla bidrar du till att skapa ordning, kvalitet och effektivitet i en internationell kontext där tydlig kommunikation är avgörande.
Exempel på arbetsuppgifter:
Vara huvudsaklig kontaktperson gentemot externa löneleverantörer
Säkerställa korrekt och tidsenlig leverans av löner i flera länder
Koordinera månatliga löneprocesser och deadlines
Genomföra kontroller, valideringar och avstämningar
Granska rapporter och identifiera avvikelser
Säkerställa regelefterlevnad enligt lokala lagar och interna riktlinjer
Stötta vid revisioner samt säkerställa korrekt dokumentation
Utveckla, standardisera och förbättra löneprocesser globalt
Driva initiativ inom automatisering och effektivisering
Säkerställa kvalitet i dataflöden från HR-system
Samarbeta nära HR, Finance och externa partners
Vem är du?
Vi söker dig som har erfarenhet av att arbeta med global payroll i en koordinerande eller styrande roll. Du har en god förståelse för löneprocesser, kontroller och compliance, och är van att arbeta i systemstöd kopplade till HR och lön.
Du är analytisk och har ett skarpt öga för detaljer, samtidigt som du har förmågan att se helheten och identifiera förbättringsområden. Du arbetar strukturerat och processdrivet, tar stort ansvar för dina uppgifter och är självgående i ditt arbetssätt. Vidare har du en naturlig förmåga att samarbeta och kommunicera med olika intressenter i en internationell miljö.
Vi ser gärna att du har:
Erfarenhet av global lönehantering, gärna i en outsourcad miljö
God förståelse för löneprocesser, kontroller och efterlevnad
Erfarenhet av HRIS- och lönesystem
Stark analytisk förmåga och ett öga för detaljer
Erfarenhet av att arbeta med externa leverantörer
Bra att veta
Detta är ett konsultuppdrag med start omgående och en initial längd om 6 månader. Uppdraget är på heltid och utförs på plats i Stockholm, 5 dagar i veckan.
Ansökan
Ansök genom att klicka på “Ansök nu”-knappen, ladda upp ditt CV och svara på några frågor. Vi vill inte ha något personligt brev. Vi går löpande genom alla ansökningar och vi uppmuntrar dig att ansöka så snart som möjligt. På grund av GDPR kan vi inte ta emot ansökningar via e-post.
För frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig konsultchef Evelina Thimper på evelina.thimper@jurek.se
Jurek är en specialiserad partner inom rekrytering och konsultuthyrning och hjälper företag att hitta rätt kompetens inom Finance, Law, Banking & Insurance and Business support. Vårt erfarna team kombinerar branschkunskap med ett starkt nätverk för att skapa träffsäkra och hållbara matchningar. Som kandidat får du tillgång till både fasta tjänster och konsultuppdrag samt en professionell och transparent process. Vi arbetar långsiktigt, personligt och med hög kvalitet – för att skapa bästa möjliga upplevelse för både kunder och kandidater.
Om Jurek
Jurek är ett rekryterings- och konsultföretag som präglas av framåtanda. Vi lägger mycket energi på att omsorgsfullt identifiera och matcha rätt kandidat till rätt uppdrag. Att gå på djupet "utanför CV:et" för att matcha rätt mellan kandidaten och det specifika uppdragets kultur och vision är vår absoluta ambition. Det värde vi lyckas leverera varje gång är också en av förklaringarna till att våra kunder återkommer gång på gång. Vår affärsidé är att skapa en win-win situation för båda våra intressenter, d v s arbetstagare och uppdragsgivare. Detta uppnår vi genom att leverera flexibla och kundanpassade rekryterings- och bemanningslösningar över hela landet. Vår vision är att bli det ledande företaget inom vår bransch och nisch, främst genom nöjda kunder och kandidater som hjälper oss att expandera!